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François Dissert
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3 articles

Evolution professionnelle prendre le bon tournant
Les Editions d’Organisation. 1999, 192 pages, 138 francs.
Envisager son évolution professionnelle comme un projet, c’est probablement un bon moyen, un gage d’efficacité. Se placer soi-même au centre de ce projet, c’est naturel. Mais c’est difficile. On est toujours tenté de porter un regard déformé sur soi-même, sans compter que les autres nous voient sous un angle différent, et qu’ils sont partie prenante dans ce projet. L’intérêt de l’ouvrage de Vincent Rajaud, c’est de permettre la c
François Dissert
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Comprendre le travail pour le transformer la pratique de l’ergonomie
ANACT. Collection Outils et Méthodes (2ème édition). 1997, 288 pages, 195 francs.
Dans cette période où les mutations profondes des entreprises percutent de plein fouet les acteurs du travail, il y a tout intérêt à bien comprendre comment « l’activité réelle » des opérateurs traduit et reformule les conditions matérielles et organisationnelles du travail. Cette « activité réelle » contribue à produire les richesses, mais donne également le sens que chacun attribue individuellement et collec
François Dissert
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Piloter les compétences de la logique de poste à l'atout-compétence
Les Editions d'Organisation. 1997, 128 pages, 119 francs.
Piloter les compétences répond probablement à la dernière mode en matière de management des ressources humaines dans l'entreprise. L'ouvrage de Nadine Jolis ne se perd pas dans des discussions et des arguties fatigantes pour le lecteur. L'évolution des concepts utilisés en matière de valorisation du travail et d'adaptation du travail à la production est dessinée, partant de la notion de qualification, passant par
François Dissert
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