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Responsabilités, expression

87 Articles

Regards sur la crise, Revue n°487 (Décembre 2020)
Les ressorts de la parole au travail dans un contexte de consignes et d’incertitudes
La crise sanitaire met au jour la qualité du dialogue professionnel ainsi que les limites d’une approche trop prescriptive des consignes. La culture de l’échange est un atout en période d’incertitude.   Vous avez étudié le phénomène bureaucratique : quel est le poids des consigne…
Olivia Foli
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Travail et vulnérabilités, Revue n°483 (Décembre 2019)
Prendre soin, une éthique managériale
Les responsabilités des cadres de santé illustrent de façon exacerbée les difficultés du manager à articuler les impératifs de gestion d’une entreprise et le souci des ressources humaines dans leur mise en œuvre. D’un point de vue philosophique, la vulnérabilité est considérée co…
Isabelle Robineau-Fauchon
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Travail et vulnérabilités, Revue n°483 (Décembre 2019)
Se mettre à l’écoute de la charge de travail
La régulation de la charge passe par la qualité de sa mise en discussion tant l’activité est devenue subjective et sa prescription complexe. Mais cet échange est une décision managériale qui a ses conditions. Quelque 40% des salariés se déclarent « d’accord ou tout à fait d’accor…
Laurent Tertrais
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Le travail en débats, Revue n°468 (Mars 2016)
Quand les salariés délibèrent sur l’organisation du travail
L’Anact accompagne les entreprises dans leurs projets de transformation en se gardant d’y importer une méthode externe. Julien Pelletier justifie le sens d’une démarche de mise en débat du travail par les salariés eux-mêmes et avec le souci de l’expérimentation. L’amélioration de…
Julien Pelletier
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Le travail en débats, Revue n°468 (Mars 2016)
Une politique d’emploi à l’écoute du travail
L’analyse de l’activité est un passage obligé avant toute décision touchant à l’emploi et à l’organisation du travail. Pour Paul Santelmann, les choix en matière d’emploi et de formation doivent repartir des besoins et de la réalité des salariés. Les nombreuses études et statisti…
Paul Santelmann
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Le travail en débats, Revue n°468 (Mars 2016)
Aux origines de notre syndicalisme
Il y a quelques mois, la CFDT Cadres a célébré les soixante-dix ans de la création, à la Libération en 1944, de la FFSIC (Fédération française des syndicats d’ingénieurs et cadres CFTC qui deviendra CFDT en 1964). Nous avons dans une précédente revue (n°463) publié la première pa…
Michel Rousselot
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Le travail en débats, Revue n°468 (Mars 2016)
Du silence organisationnel au débat structuré sur le travail
La qualité de l’expression sur ce que l’on travaille – gestes, sens, métier – est bénéfique autant pour le salarié, manager ou non, que pour la performance de l’entreprise. L’exemple du service commun d’ERDF et GrDF qui illustre la notion de silence organisationnel et des moyens …
Raoni Rocha
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Le travail en débats, Revue n°468 (Mars 2016)
Une parole en proximité avec le travail
Une certaine représentation rationnelle ou idéalisée du travail biaise les relations entre les différents acteurs de l’entreprise. Souvent en distance, managers, représentants, ressources humaines peinent à faire place à la parole en proximité avec le travail. C’est la qualité de…
Vincent Brulois et Jean-Marie Charpentier
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Le travail en débats, Revue n°468 (Mars 2016)
Une pratique syndicale sur le travail
La fédération générale des mines et de la métallurgie (FGMM) défend une démarche de mise en débat du travail qui associe tous les acteurs de l’entreprise. Jean-Luc Collin présente ce qui demeure une expérience, mais qui se veut pilote pour renouveler le dialogue social au service…
Jean-Luc Collin
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Le travail en débats, Revue n°468 (Mars 2016)
Une nouvelle approche des conditions de travail
La QVT régénère la politique de santé au travail en questionnant l’organisation de l’activité. Mais aller au-devant de la prévention est exigeant pour les directions comme pour les représentants des salariés. Le regard de Thierry Lebey, membre du Bureau national CFDT Cadres et du…
Thierry Lebey
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